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Monika Bone - Familienunternehmen in die Zukunft führen

Das kann ich für Sie tun

Ob eine ehrgeizige Zukunftsvision angepeilt wird oder ein Generationenwechsel ansteht und die Nachfolge vorbereitet soll, ob die Akzeptanz für digitale Prozesse erhöht oder die Teamarbeit verbessert werden muss, ob handfeste zwischenmenschliche Konflikte gelöst werden müssen oder ob ein lebendiges Leitbild entwickelt werden soll, – die Gründe, aufgrund derer ich mich für meine Kunden engagiere, sind vielfältig. Eines eint alle Gründe: Es geht immer darum Veränderungen so zu gestalten, dass die Organisationen und die Menschen, die in ihnen arbeiten, nachhaltig profitieren.

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Meine Angebote

Generationswechsel

Es ist nicht leicht, den Staffelstab zu übergeben oder zu übernehmen – egal, ob innerhalb der Familie oder ob jemand Externes gefunden wird. In diesen Situationen braucht es einen kundigen Begleiter, einen Übergabe-Coach.

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Zukunft gestalten

Das Unternehmen floriert. Volle Auftragsbücher geben grünes Licht. Grünes Licht wofür? Zukunftsmärkte, Innovationstrends, Digitalisierung – Familienunternehmen brauchen Zukunftsvisionen.

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Führung

beginnt auch heute noch vor dem Spiegel. Die neue Arbeitswelt hat neue Anforderungen an Führungskräfte und Teammitglieder. Selbstorganisierte Teams brauchen neue Führung.

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Unternehmenskultur

„Culture eats strategy for breakfast“ wusste schon Peter Drucker. Warum eine lebendige Unternehmenskultur Wertschöpfung generiert.

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Aus dem Blog

DGSL Lernkongress 2021 am 05.06.21

20.04.2021 | Die Deutsche Gesellschaft für suggestopädisches Lehren und Lernen, kurz DGSL e.V.,ist seit vielen Jahren meine Trainerheimat. 2020, kurz vor Ausbruch der Pandemie, wurde die erste suggestopädische Online-Trainer-Ausbildung vom Verband zertifiziert. Heute wissen wir: Online zu lernen wird auch in Zukunft eine Bereicherung unserer Lernwelten bleiben.

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Darf ich vorstellen? Das Wandelforum

13.04.2021 | Die Welt spürt es schon länger: Wir brauchen einen radikalen Wandel. Ich spüre es auch und habe mich auf den Weg gemacht, Wandel zu begrüßen, mich selbst und auch meine Art zu leben und zu arbeiten zu verändern. Ich fühle mich von der Mission des Vereins aufgerufen. Und bin stolzes Mitglied.

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